Omladinski rad kao pokretač razvoja zajednice i očuvanja kulturne baštine

Glavni cilj ovog projekta je pružanje doprinosa izgradnji održivog, strukturiranog i uticajnog sistema omladinskog rada u Crnoj Gori, koji osnažuje mlade ljude i podstiče njihovo aktivno učešće u razvoju zajednice i očuvanju kulturne baštine.

Specifični ciljevi:

  • SC1. Osnažiti 15 predstavnika/predstavnica organizacija civilnog društva, omladinskih servisa, obrazovnih institucija, lokalnih kancelarija za mlade i/ili samih mladih, kroz sticanje znanja, vještina i praktičnog iskustva potrebnog za efektivan rad sa mladima i podršku njihovom aktivnom učešću u razvoju zajednice i očuvanju kulturne baštine.
  • SC2. Podstaći aktivno učešće mladih u lokalnom razvoju kroz uključivanje najmanje 100 mladih ljudi u aktivnosti omladinskog rada, posebno osmišljene da promovišu njihovu participaciju u razvoju zajednice i očuvanju kulturne baštine.

Trajanje projekta:

01.11.2025 – 31.10.2026.

Donator: Projekat je podržan u okviru programa BOOST Balkans- regionalne inicijative koju sprovodi ALDA, a finansijski podržava Agence Française de Développement (AFD). Projekat kofinansira Misija OEBS-a u Crnoj Gori.

Ukupan budžet: € 22,328.00€

aktivnosti:

AFIRMACIJA.SERVIS.AKCIJA.PODRŠKA.

AFIRMACIJA.SERVIS.AKCIJA.PODRŠKA.

Forum mladi i neformalna edukacija (Forum MNE) u saradnji sa Mrežom za mlade Crne Gore (MMCG) organizovao je 29. septembra 2022. događaj pod nazivom „ASAP - Afirmacija.Servis.Akcija.Podrška.“ na kojem su članice MMCG usvojile Politiku zaštite djece i mladih. Djeca i...

CJELOVITI RAZVOJ DJECE I MLADIH KROZ SERVISNO UČENJE

CJELOVITI RAZVOJ DJECE I MLADIH KROZ SERVISNO UČENJE

Ova publikacija je nastala u sklopu projekta ‚‚Servisno učenje za inkluzivnije društvo'' koji sprovodi Forum mladi i neformalna edukacija (Forum MNE). Ova publikacija bazirana je na dosadašnjem iskustvu u sprovođenju projekata servisnog učenja, naučenim lekcijama i...

PROJEKTI SERVISNOG UČENJA

PROJEKTI SERVISNOG UČENJA

65 mladih iz Budve, Nikšića i Podgorice pohađalo je program obuka iz oblasti servisnog učenja, gdje su imali priliku da se upoznaju sa tim kako ovaj koncept može poboljšati njihov proces učenja, ali i pomoći im u razvijanju različitih vještina. Nakon toga, oni su u...

POZIV ZA MLADE ZA UČEŠĆE U OMLADINSKOJ RAZMJENI U RUMUNIJI

POZIV ZA MLADE ZA UČEŠĆE U OMLADINSKOJ RAZMJENI U RUMUNIJI

Imaš 14-17 godina, dolaziš iz Budve, Podgorice, Danilovgrada ili Tuzi i želiš da putuješ i razvijaš nova znanja i vještine?Evo prilike za tebe!Forum MNE otvara Poziv za mlade za učešće u omladinskoj razmjeni u Rumuniji na temu Servisnog učenja koja će obuhvatiti i...

NIKOLA PJEŠČIĆ

Pravni fakultet, Univerzitet Crne Gore Pravni i poreski savjetnik u kompaniji “Mak Profit” doo. Nikola je nakon 8 godina rada u javnoj upravi prešao u privatni sektor gdje je pružao punu pravnu i administrativnu podršku domaćim i stranim preduzećima tokom osnivanja...

JASNA PEJOVIĆ

Magistar u upravljanu informacionim sistemima Licencirani trener za digitalni marketing Izvršna direktorica kompanije DigitalBee Ko-osnivač startup-a Flourish Jasna je iskusni lider u sektoru novih tehnologija, prodaje i marketinga. Radila je u međunarodnim...

DARKO IVANOVIĆ

Darko je izvršni direktor tehnološke kompanije The Badger Crew i izvršni direktor „Digital Den“ startup hub-a. Digital Den Hub se pozicionira kao centralno mjesto za inovativne startup-ove koji traže investicije u SAD-u, kroz program koji finansira Stejt department....

contact

  • Ulica Bratstva i jedinstva 4, 81000 Podgorica
  • +382 (0) 20 602 710
  • montenegro@forum-mne.com

© 2019 - Forum Mne